Übernahme des HR-Controllings und der Personalplanung im Rahmen eines Integrationsprojektes

Daily rate

By arrangement

Expenses

plus expenses

Project duration

as of now - 31.12.2023

Deployment country

Germany

Deployment city

Not published

Required availability

60 %

Industry

Services industry

Function

Human Resources

Service

Operative vacancy

Unser Mandant, eine renommierte Unternehmensberatung, sucht für ein Mandat einen operativen HR-Controller (m/w/d) ad interim.

Bei dem auftraggebenden Unternehmen handelt es sich um eine deutsche Tochtergesellschaft, die intensiver in den internationalen Konzern integriert wird.

Im Rahmen des umfassenden Integrationsprojektes haben sich zusätzliche Aufgabenstellungen für die Personalabteilung ergeben. Daher soll interimistisch die Verantwortung und Durchführung für die operative Personalplanung und das HR-Controlling übernommen werden.

Aufgabenbereiche:

• Operative Personalplanung und HR-Controlling
  
• Ansprechpartner für wirtschaftliche Kennzahlen
  
• Aufbereitung und Präsentation
  
• Unterstützung bei HR-Projekten und Ad-hoc-Anfragen
  

 

Personnel accountability

Not specified

Budget accountability

Not specified

• Nachweisbare Erfahrung im Bereich Personalplanung und HR-Controlling
  
• Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von Excel zur Planung und Analyse
  
• Strukturierte Arbeitsweise und starke analytische Fähigkeiten
  
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern
  
• Bereitschaft operativ zu arbeiten
  
• Umfang: 2-3 Tage pro Woche
  

 

Linguistic proficiency