Transformation eines TGA-Unternehmens

Daily rate

By arrangement

Expenses

plus expenses

Project duration

as of now

Deployment country

Germany

Deployment city

Baden Württemberg

Required availability

100 %

Industry

Mechanical & plant engineering

Function

Strategic Development

Service

Project management

Unser Mandant, eine renommierte PE-Gesellschaft, sucht für ein Portfolio-Unternehmen, einem diversifizierten TGA-Unternehmen, einen kaufmännisch und technisch versierten Transformations-Manager (m/w/d) ad interim.

Die Unternehmens-Gruppe ist anorganisch gewachsen und hat eine kritische Größe erreicht, bei der moderne Prozesse und Strukturen geschaffen werden müssen. Dieses vielfältige Programm steht auf der Agenda des sehr dynamischen CEO. Er sucht zur Unterstützung und zur Umsetzung einen Transformations-Manager (m/w/d) ad interim.

Transformations-Themen sind u.a.:

• Vereinheitlichen der kaufmännisch / technischen Prozesse
  
• Auftragskalkulation
  
• Projekt-Management
  
• Controlling-Instrumente
  
• Best-Class Praktiken und -Methoden
  

Personnel accountability

keine

Budget accountability

keine

• (idealerweise) ein paar Jahre Beratungs-Background bei Roland Berger, alike
  
• (idealerweise) einen technischen, kaufmännischen Hintergrund
  
• Erfahrung in der Transformation von heterogenen Einheiten innerhalb einer Unternehmens-Gruppe
  
• Senior-Management-Erfahrung (kann auf Augenhöhe mit dem CEO interagieren) und ist gleichzeitig in der Lage, in die operativen Niederungen abzutauchen, um den „Change“ zu exekutieren   
  

Linguistic proficiency