Konzeption und Durchführung (internationaler) Gehaltsverhandlungen bei einem Automotive-Zulieferer

Daily rate

By arrangement

Expenses

plus expenses

Project duration

as of now - 31.12.2023

Deployment country

Germany

Deployment city

Not published

Required availability

100 %

Industry

Automotive suppliers

Function

Human Resources

Service

Unser Mandant, ein internationaler Hidden Champion mit deutschen Wurzeln aus dem Automotive-Umfeld, sucht einen Remuneration-Experten (m/w/d) ad interim für die Planung/Konzeption und Durchführung einer (internationalen) außer tariflichen Gehaltrunde.

Kernkaufgaben u.a.:

• Planung / Konzeption und Durchführung einer außer tariflichen Gehaltsrunde
  
• Vor- und Nachbereitung Gehalts-Gesprächen
  
• Unterstützung der Fachbereiche und Beratung der Führungskräfte
  
• Weiterentwicklung eines globalen Gradings
  
• Konzeption und Implementierung einer Bonus Policy
  
• Implementierung in die bestehende AT-Struktur
  

Personnel accountability

Not specified

Budget accountability

Not specified

• Track-Record als operativer und strategischer Remuneration Expert in einem internationalen Umfeld
  
• Erfahrung in der Beratung und Durchführung von entsprechenden Gehaltsverhandlungen, die zu einer Normalisierung und Standardisierung von Gehaltstrukturen führen
  

Linguistic proficiency