Details zum Mandanten
Die ENRA GmbH, mit Sitz in Kaarst, ist als Tochtergesellschaft der N.V. Schadeverzekering-Maatschappij Bovemij in Deutschland als Versicherungsmakler tätig.
Die ENRA GmbH ist einer der führenden Anbieter von Versicherungslösungen für E-Bikes und Fahrrädern.
Mitarbeiter: 700 (gruppenweit)
Prämienvolumen: 400 Mio. €
Projektstart: 31.07.2025
Beginn der Tätigkeit: 29.09.2025
Ausgangssituation
Nach dem plötzlichen Ausscheiden des bisherigen Stelleninhabers suchte unser Mandant einen Kandidaten, der:
- Internationale Versicherungserfahrung, insbesondere im Underwriting sowie im Bereich Sales & Marketing mitbringt
- über umfassende Expertise beim Aufbau und der Entwicklung von Direkt- und Partnergeschäften verfügt
- bereits die P&L-Verantwortung bei einem Sach-Versicherer hatte
Zunächst war offen, ob es sich um eine interimistische Aufgabe, oder eine Tätigkeit in Festanstellung als Geschäftsführer handeln würde. Der Kandidat überzeugte jedoch so sehr, dass er direkt in ein Festanstellungsverhältnis übernommen wurde.
Aufgabenstellung
Der Fokus der Geschäftsführung wird auf der Weiterentwicklung des Geschäfts in Deutschland liegen.
Zu den Kernaufgaben gehören:
- Die Weiterentwicklung des engagierten Teams, um das zukünftige Wachstum vorantreiben und hochwertige Dienstleistungen zu liefern
- Die Auswahl und Einführung eines neuen ERP-Systems in enger Abstimmung mit der Muttergesellschaft
- Die Weiterentwicklung des strategischen Vertriebs und des Marketings
- Die Weiterentwicklung des Kunden- und Produktportfolios
Auswahl durch interim-x
Notwendige Erfahrung:
Geschäftsführungs- und P&L-Erfahrung bei einem Sachversicherer
Substanzielle Sachversicherungs-Erfahrungen (Akquisition, Underwriting, Policen- sowie Schadenbearbeitung usw.)
Praktische Erfahrungen bei der Auswahl und Einführung eines neuen ERP-Systems für einen Sachversicherer
Berufserfahrungen in den Niederlanden
Beherrschung der niederländischen Sprache
In August 2025, we mandated interim-x to find a successor for the General Manager (m/f/d) at our German subsidiary on a permanent basis.
The conditions offered by interim-x for this executive search assignment were very favourable due to their success-based fee structure.
Within 48 hours, top candidates were presented, all of whom we interviewed. Within four weeks, we had made the decision to appoint one of interim-x‘s candidates, who started at the end of September 2025. The entire process was outstanding, as were the communication and the quality of the candidates. It was the right decision to instruct interim-x exclusively.
Miranda de Bruin Director ENRA Insurance | ENRA GmbH