Weiterentwicklung der digitalen Transformation (Kernbanken-System)

Tagessatz

1.100 EUR

Spesen

zzgl. Spesen

Laufzeit

ab sofort - 31.05.2023

Einsatzland

Deutschland

Einsatzort

Remote & tw. vor Ort (Nürnberg)

Erfdl. Verfügbarkeit

100 %

Branche

Bankwesen

Funktion

IT & Organisation

Leistung

Projektmanagement

Unser Mandant, eine mittelständische Unternehmensberatung, sucht für seinen Kunden, ein europäisches IT- & Technologieunternehmen, einen IT-Projektleiter (m/w/d) mit dem Fokus Digital- Services und Softwareentwicklung (Schwerpunkt: Kernbankensystem).

Aufgaben:

• ​​​​​​Planung und operative Steuerung komplexer IT-Programme und großer IT Projekte unter Einhaltung der Projektziele in terminlicher, qualitativer und wirtschaftlicher Hinsicht; dazu gehören auch die Mitarbeitereinsatzplanung, die Verantwortung des Kostenbudgets sowie regelmäßige Berichte zum Projektstatus
  
• Mitarbeit in einem spannenden internationalen Umfeld mit englischsprachigen Kollegen aus Frankreich, Belgien, Polen und vielen anderen europäischen Ländern
  
• Konzeption und Moderation von Workshops und Meetings mit Vertretern aller Projektbeteiligten (IT Provider und Bankvertreter) und in allen Projektphasen von Konzeption über Solution Design, Test und Roll-out 
  
• Verantwortung des Projektes auf seniorer Management-Ebene gegenüber Bereichsleitern, Geschäftsführern und Vorständen
  
• Identifikation von Projektproblemen und -risiken, ggf. Mitigationsmaßnahmen sowie Herbeiführen von Entscheidungen
  
• Unterstützung bei Aufbau und Etablierung von Best Practice Verfahren und Methoden im Umfeld von digitaler Transformationsprojekten wie Migrations-Factories und Fusionen unter Berücksichtigung bestehender Projektmanagement-Prozesse
  

Personalverantwortung

25 Mitarbeiter

Budgetverantwortung

keine

• Erfahrungen in der Leitung mehrerer großer und komplexer IT-Projekte mit Laufzeiten von 3-5 Jahren, im Idealfall in vergleichbarer Position in Kernbanken-Migrationsprojekten
  
• Erfolgreiche Führung erfahrener Projektmanager und Leitung von Projektteams mit 20-50 Mitarbeitern aus unterschiedlichen Bereichen
  
• Überzeugende Persönlichkeit und Kommunikationsfähigkeit und entsprechende operative und pragmatische Umsetzungs- und Durchsetzungskompetenz mit
  
• Erfahrung in der Präsentation und Gestaltung von Steuerungskreisen bzw. Lenkungsausschüssen auf Vorstandsebene
  
• Erfahrung aus dem Bankwesen aus größeren Transformationsprojekten sowie idealerweise in der Entwicklung und Betreuung von Kernbankensystemen
  
• Fundierte Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden (Wasserfall & Agil)
  
• Gutes Prozessverständnis für die Abläufe, Produkte und Zusammenhänge in einer Bank
  
• Erfahren in Projektarbeiten in internationalem Umfeld (europaweit und gegebenenfalls auch mit Offshore Centern in Indien) und mit unterschiedlichen Kulturen
  
• Mehrjährige Tätigkeit in einer IT- oder Unternehmensberatung sowie idealerweise eine Projektmanagement-Zertifizierung und Weiterbildung
  

Sprachkenntnisse