Allgemeine Projektdaten
Position
Chief Restructuring Officer (m/w/d)
Tagessatz
nach Vereinbarung
Spesen
zzgl. Spesen
Laufzeit
ab sofort
-
31.12.2020
Einsatzland
Deutschland
Einsatzort
Bayern
Erfdl. Verfügbarkeit
100 %
Branche
Nahrungsmittel & Getränke
Funktion
Unternehmensführung
Leistung
Restrukturierung & Sanierung
Aufgaben & Ziele
Aufgabenstellung
Im Auftrag einer renommierten Turnaround Management Beratung suchen wir für einen mittelständisches Unternehmen der Getränkeindustrie einen erfahrenen CRO. Neben der Umsetzung eines Restrukturierungsprogramms sind Investitionen in der Logistik und Immobilien angedacht und müssen im Rahmen eines wachstumsbasierten Turnaround Managements gemanaged werden.
AUFGABEN
- Unternehmensführung und Turnaround Management als CRO
- Sicherstellung der Umsetzung des erstellten Restrukturierungsprogramms
- Vorsitz des zur Umsetzung eingerichteten Steering Committees bzw. Führung des eingerichteten Project Management Office (PMO) zusammen mit einer renommierten Turnaround Beratung
- Reporting des Restrukturierungsfortschritts ggü. Gesellschaftern und Banken
- Begleitung von Verhandlungen mit Banken und Kreditgebern bzw. Arbeitnehmervertretern
- Bei Bedarf Definition von Kompensationsmaßnahmen für das Restrukturierungsprogramm
- Management von Investitionen in Logistik und Immobilien im Rahmen eines wachstumsbasierten Turnaround Managements
Personalverantwortung
keine AngabenBudgetverantwortung
keine AngabenAnforderungen & Kenntnisse
Anforderungen
- Unternehmerisch denkende, starke Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in mittelständischen Unternehmen, die bereits mind. zwei herausfordernde Restrukturierungssituationen begleitet hat. Idealerweise Erfahrungen als CRO
- Idealerweise Erfahrungen aus der Getränkeindustrie
- Erfahrung in der Neuausrichtung von Logistik (und Immobilien) wünschenswert
- Erfahrung in schwierigen Verhandlungen mit Banken und Kreditgebern bzw. Arbeitnehmervertretern
- Eine steile Lern- und Erfahrungskurve, die es ermöglicht, schnell das operative Geschäft zu verstehen und alle geplanten Maßnahmen aktiv zu begleiten
- Erfahrung im Umgang mit MS Office hilfreich (jedoch kein tiefgreifendes IT-Verständnis erforderlich)
- Idealerweise Erfahrung in der Arbeit in familiengeführten Unternehmen
- Idealerweise Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Turnaround Beratungen
Sprachkenntnisse
Deutsch
verhandlungssicher