Restrukturierung eines mittelständischen Unternehmens in der Getränkeindustrie

Tagessatz

nach Vereinbarung

Spesen

zzgl. Spesen

Laufzeit

ab sofort - 31.12.2020

Einsatzland

Deutschland

Einsatzort

Bayern

Erfdl. Verfügbarkeit

100 %

Branche

Funktion

Unternehmensführung

Leistung

Im Auftrag einer renommierten Turnaround Management Beratung suchen wir für einen mittelständisches Unternehmen der Getränkeindustrie einen erfahrenen CRO. Neben der Umsetzung eines Restrukturierungsprogramms sind Investitionen in der Logistik und Immobilien angedacht und müssen im Rahmen eines wachstumsbasierten Turnaround Managements gemanaged werden.

AUFGABEN

• Unternehmensführung und Turnaround Management als CRO  
  
• Sicherstellung der Umsetzung des erstellten Restrukturierungsprogramms
  
• Vorsitz des zur Umsetzung eingerichteten Steering Committees bzw. Führung des eingerichteten Project Management Office (PMO) zusammen mit einer renommierten Turnaround Beratung
  
• Reporting des Restrukturierungsfortschritts ggü. Gesellschaftern und Banken
  
• Begleitung von Verhandlungen mit Banken und Kreditgebern bzw. Arbeitnehmervertretern
  
• Bei Bedarf Definition von Kompensationsmaßnahmen für das Restrukturierungsprogramm
  
• Management von Investitionen in Logistik und Immobilien im Rahmen eines wachstumsbasierten Turnaround Managements
  

Personalverantwortung

keine Angaben

Budgetverantwortung

keine Angaben

• Unternehmerisch denkende, starke Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in mittelständischen Unternehmen, die bereits mind. zwei herausfordernde Restrukturierungssituationen begleitet hat. Idealerweise Erfahrungen als CRO
  
• Idealerweise Erfahrungen aus der Getränkeindustrie
  
• Erfahrung in der Neuausrichtung von Logistik (und Immobilien) wünschenswert
  
• Erfahrung in schwierigen Verhandlungen mit Banken und Kreditgebern bzw. Arbeitnehmervertretern
  
• Eine steile Lern- und Erfahrungskurve, die es ermöglicht, schnell das operative Geschäft zu verstehen und alle geplanten Maßnahmen aktiv zu begleiten
  
• Erfahrung im Umgang mit MS Office hilfreich (jedoch kein tiefgreifendes IT-Verständnis erforderlich)
  
• Idealerweise Erfahrung in der Arbeit in familiengeführten Unternehmen
  
• Idealerweise Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Turnaround Beratungen
  

Sprachkenntnisse