Projektleiter Einkauf (w/m)

Allgemeine Projektdaten

Position
Interim & Projektmanager (w/m)
Tagessatz
800 €
Spesen
nach Vereinbarung
Laufzeit
ab sofort - 17.08.2018
Einsatzland
Deutschland
Einsatzstadt
60313
Erfdl. Verfügbarkeit
80 %
Branche
Verkehr & Logistik
Funktion
Einkauf, Logistik & SCM
Leistung
Projektmanagement

Aufgaben & Ziele

Aufgabenstellung
Für unseren Kunden, ein großes, internationales Dienstleistungsunternehmen aus dem Rhein-Main-Gebiet, suchen wir interimistisch für ca. 6 Monate einen Projektleiter Einkauf. (w/m)

Ihre Aufgaben

Unterstützung des Einkaufsleiters
Erfolgreiches Managen von Projekten
  • Erarbeitung / Umsetzung Warengruppenstrategien
  • Heben von Einsparpotenzialen
  • Vorbereitung / Durchführung Topp-Lieferantenmeeting 2018
  • Optimierung Beschaffungsportfolio
in enger Zusammenarbeit mit den intern Verantwortlichen innerhalb Europas.
Personalverantwortung
keine Angaben
Budgetverantwortung
keine Angaben

Anforderungen & Kenntnisse

Anforderungen
  • mind. 5 Jahre Erfahrung in oben genannten Aufgaben
  • 'fertige Persönlichkeit'
  • Erfahrung im Managen komplexer, internationaler Projekte
  • mehrere Jahre Linienverantwortung im Einkauf wünschenswert
  • Kenntnisse im Food & Beverage-Markt wünschenswert
  • Ausrichtung am Ergebnis - Fähigkeit, Projekte effizient und wirksam abzuschließen
  • Blick für den Kunden - Vermögen, Kundenbedürfnisse zu verstehen und Drang, sie im Projekt auch befriedigen zu wollen
  • Analysefähigkeit - Eignung, Probleme analysieren zu können und Entscheidungen aufgrund der Analysen zu treffen
  • Flexibilität - Wille und Fähigkeit, das eigene Denken zu überdenken
  • Fähigkeit zu managen - Können, im Team zu arbeiten, es zu motivieren, auf Ziele zu fokussieren und die Zusammenarbeit zu fördern
  • Fähigkeit, mit Menschen umzugehen - Begabung, schnell positive Beziehungen zu Teammitgliedern und Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen
  • Anpassungsfähige Kommunikation - Fähigkeit, eigene Ideen - mündlich oder schriftlich - einem weiten Kreis von Interessenten zu vermitteln, egal aus welcher Abteilung, aus welchem Kulturkreis und auf welcher Hierarchieebene
  • Emotionale Intelligenz - Fähigkeit, Augen und Ohren offen zu halten, um den Input von anderen im Zusammenhang mit dem Ziel in die Arbeit einfließen zu lassen.
Sprachkenntnisse
Englisch: fließend
Deutsch: Muttersprache